Podsumowanie ankiety, która dotyczyła wizji i misji w organizacjach.
Po pierwsze chcieliśmy sprawdzić jak wygląda to w Waszych firmach, a po drugie skonfrontować z naszymi obserwacjami u klientów, u których prowadzimy procesy doradcze.
Wyniki pokazują, że w 32% odpowiedzi wizja i misja jest wdrożona, a co najważniejsze przestrzegana. W 27% jest, ale tylko w teorii. Z perspektywy tego co powinna za sobą wnosić do organizacji – po prostu nie istnieje i w taki sposób należy to rozpatrywać. 41% respondentów odpowiedziała, że w ich organizacji nie ma w ogóle zaimplementowanej wizji i misji. Możemy zatem przyjąć, że wg przeprowadzonej ankiety w 68% firm pojęcie takie jak wizja i misja nie istnieje.
Czy to dużo?
Wyniki badań, które przeprowadziliśmy i przedstawiliśmy w podcaście ( http://t.ly/65Vq ) pokazują, że aż 93% firm, w których mieliśmy wdrożone procesy doradcze nie przestrzega lub po prostu nie rozumie idei wizji i misji. Nie rozumie znaczenia pozytywnych wartości jakie mogą nieść za sobą dla organizacji.
Niestety często pokutuje przeświadczenie, że jeśli coś od razu i bezpośrednio nie przekłada się na „cyfrę” jest zbędne.
A co Wy o tym myślicie?
Zespół #GoFuture
www.gofuture.pl
biuro@gofuture.pl
